劳务派遣工被辞退可维权。依据《劳动合同法》，被辞退应获合理解释或补偿，否则可举报或申请仲裁。不及时处理可能导致权益受损，影响职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务派遣工维权方式多样。可与单位协商，要求补偿；或向劳动行政部门举报；也可申请调解、仲裁。选择方式需根据具体情况，如协商无果则考虑法律途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务派遣工维权方式。1. 协商：首先与用人单位、用工单位沟通，要求解释辞退原因或支付补偿。2. 举报：若协商无果，向劳动行政部门举报，请求介入调查。3. 调解仲裁：如举报未解决问题，可申请调解或提起劳动仲裁，通过法律手段维权。
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