拖欠了五年的二万工资,个人工头不还怎么办?

龙泉离婚律师 2025-04-23
拖欠工资五年,可依法追讨。依据《劳动法》等,长期拖欠工资属违法行为,严重影响劳动者权益,可能导致经济损失及精神压力。
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拖欠工资可追讨。操作如下:1.与工头协商,记录对话;2.协商无果,向劳动保障监察机构投诉,提交证据;3.若仍不解,一年内申请仲裁,提交申请书及证据;4.仲裁不服,可提起诉讼,准备诉状及证据。
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处理拖欠工资,常见方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试协商,无果后根据具体情况选择向劳动保障监察机构投诉、申请仲裁或提起诉讼。

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