老板没有按时发工资怎么提醒

龙泉离婚律师 2025-05-21
老板未按时发工资,可依法维权。依据《劳动法》,工资应按月支付,拖欠工资属违法行为。长期拖欠可能导致生活困难、信用受损。
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老板未按时发工资,常见处理方式有举报、仲裁、起诉。根据具体情况选择,如沟通无果则先举报至劳动行政部门,必要时申请仲裁,对仲裁不满可起诉。
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老板拖欠工资,要维权。操作如下:1. 先与老板沟通,要求发放;2. 若无果,向劳动行政部门举报,提交相关证据;3. 仍不解决,申请劳动仲裁,准备仲裁材料;4. 对仲裁结果不满,15天内向法院提起诉讼。
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